社員の生の声を掲載しています

最近は直接の採用活動が比較的落ち着いているので、マネジメント業務以外では社員の方へのインタビューや、採用広報の取材、それから記事の執筆、このブログの記事の書き溜めなどがメインの業務になってきました。

通常採用業務では、各チームのリーダー他役職者とのかかわりはあるものの、直接的にメンバーの方と話をすることはほとんどありません。そのため、今回インタビューという形で全社員対象にお話を聞けるのは本当にありがたい機会だと思っています。

その方が会社に対してどんな気持ちをもって仕事に臨んでいるか、会社のいいところ、今までの歴史、私たち人事メンバーが知らない時代のことも教えてもらえる。

そして、記事にはできなくても、思っていることの本音を教えてもらえたり裏側の話を聞けたりする。こういう機会は自分たちで作りにいかないとなかなか作れないですよね。

わたしは「全員」から聞きたかったので、現在社員番号の若い順にお声がけをしておりますが、採用状況などに合わせて随時チームごとの記事や福利厚生にも焦点を当てていきたいと思っています。

社員の生の声って、なかなか聞けないし、記事にすると言ったら断られることも多々あると思いますが（実際何名かの方からはNGが出ている）本当に弊社のみなさんは協力的で、役職や立場に関係なく、フレンドリーに接してくださるので本当にありがたく思っております。

これからも社員のみなさんのご意見をいただきながら、採用広報を充実させ、社外の方々に有益な情報を発信していきたいと思っておりますので、どうぞNEXONの採用を今後ともどうぞよろしくお願いいたします。